Almega Tjänsteförbunden, Utbildningsföretagen, ansluter auktoriserade utbildningsföretag inom vuxenutbildning som AcadeMedia (tex NTI, Eductus, Hermods), Lernia och IHM. Sveriges Ingenjörer företräder samtliga SACO-förbunds medlemmar inom Utbildningsföretagen.
Kollektivavtal har tecknats för perioden 1 april 2023–31 mars 2025.
Ingenjörernas insatser förbättrar produktiviteten och bidrar till fler jobb, bättre välfärd och ett mer hållbart samhälle. Detta viktiga bidrag till företagen och samhället ska synas i löneutvecklingen och i goda arbetsvillkor. I de lokala löneförhandlingarna ska ingenjörernas bidrag värderas och belönas.
Som en konsekvens av förändringar i ITP-planen har parterna anpassat överenskommelsen om flexpension så att premier tjänas in till 66 år för medarbetare som omfattas av ITP 1. Samtidigt höjs åldern då medarbetare kan ansöka om att gå ner i tid till 63 år. Förändringen gäller från och med den 1 januari 2023.
Medarbetare som omfattas av ITP 2 tjänar fortsatt in flexpensionspremier till 65 år och kan ansöka om att gå ner i tid från 62 år.
I den här partsgemensamma skriften finns bra tips och handfasta råd om kompetensutveckling i tjänsteföretag. Skriften riktar sig till dig som är intresserad av kompetensutvecklingsfrågor, vare sig du är förtroendevald, medlem eller arbetsgivarföreträdare.
Här är två skrifter som du kan använda för att förbereda dig inför lönesamtalet.
Branschansvarig ombudsman:
Marie From
Kontakt via e-post: forhandling@sverigesingenjorer.se